Team Leider

Wij zijn op zoek naar het beste talent voor de functie van Team Leider in Groningen.

Ben jij een leidinggevende die gewend is aan werken in een ploegendienst en die niet alleen wil sturen op aantallen, maar ook oog heeft voor teamontwikkeling, het werken aan verbeteringen en mensen kan coachen? Dan zijn we op zoek naar jou

Wie zoeken wij?

Wij zoeken een Teamleider voor de 3 of 4 ploegendienst, die richting geeft op basis van feiten, inzicht en voorbeeldgedrag. Een leider die patronen herkent in data, snel tot de kern van een probleem komt, en medewerkers en collega teamleiders weet mee te nemen in verandering. Je stuurt samen met een collega teamleider een ploeg aan van 60- 80 FTE. Je bent zichtbaar, daadkrachtig en besluitvaardig. Je wacht niet af, maar neemt initiatief en verantwoordelijkheid om samen met je team de volgende stap te zetten in prestaties, kwaliteit en samenwerking.Je krijgt energie van het ontwikkelen van mensen en het verbeteren van prestaties.

Je bent communicatief sterk en durft verantwoordelijkheid te nemen. Je kijkt verder dan de waan van de dag en weet mensen mee te nemen in verandering en verbetering.

Wat verwachten we van jou?

Toezien op de uitvoering van werkzaamheden volgens standaardprocedures en/of voorschriften, en in overeenstemming met de bedrijfsnormen voor veiligheid, kwaliteit, hygiëne en welzijn;

Op basis van Key Performance Indicators (KPI's):

• Realiseren van het geplande productievolume;
• Efficiënt organiseren van het productieteam;
• Waarborgen van training en kwalificaties van operators;
• Leiden van het Daily Management overleg en de productieleiders en ondersteunende afdelingen voorzien van relevante data tijdens de dagelijkse prestatiebespreking;
• Ondersteunen van verzoeken aan de Value Stream Teams.
• Faciliteren van cross-functionele ondersteuning door QA, PPD en Technische Dienst tijdens de diensten;
• Leiden van het proces om non-conformiteiten (NC's) in het eigen werkgebied te voorkomen en aan te pakken;
• Aandragen van ideeën en ondersteunen van verbetermogelijkheden op alle vlakken.
• Je analyseert afwijkingen en knelpunten, identificeert de oorzaken en zorgt voor een effectieve opvolging.
• Je bent zichtbaar op de werkvloer, spreekt medewerkers aan op gedrag en prestaties en ondersteunt hen in hun ontwikkeling.
• Je durft keuzes te maken binnen de kaders van de organisatie, en weet draagvlak te creëren bij medewerkers, collega's en stakeholders.
• Je bent in staat om prioriteiten te stellen, snel te schakelen en onder druk de juiste keuzes te maken zonder het grotere doel uit het oog te verliezen.

Ervaring & Opleiding

• Opleidingsniveau: Werk- en denkniveau op HBO ( bachelor) niveau.
• Werkervaring: Ervaring in leidinggevende functies (supervisor).

Vereiste kennis en competenties

• ≥ 3 jaar ervaring in een GxP-omgeving; kennis van relevante GMP-, ISO 13485 normen
• Kennis van relevante werkvoorschriften en procedures
• Kennis van MS Office; goede beheersing van het Nederlands en Engels (mondeling en schriftelijk)

Wat wij bieden

• Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden
• Mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen
• Veel ruimte voor eigen inbreng, ideeen en verbeterinitiatieven
• Werken in een schone omgeving

Preferred Skills:

Agile Manufacturing, Assembly Operations, Coaching, Controls Compliance, Data Savvy, Developing Others, Efficiency Analysis, Good Manufacturing Practices (GMP), Inclusive Leadership, Leadership, Manufacturing Processes, Manufacturing Science and Technology (MSAT), Plant Operations, Predictive Analytics, Predictive Maintenance, Process Oriented, Technologically Savvy, Troubleshooting